Superviseure - Chef d’équipe (SS-20-381)

Établissement : 
Centre de santé St Claude
Lieu : 
Centre de santé St Claude
SS-20-381, SCFP
Détails : 
Permanent
Temps plein/temps partiel : 
À temps plein
Cadres de travail : 
journées;
Cadres de travail : 
fins de semaine
Salaire : 
Conforme à la convention collective de la SCFP
Date de clôture : 
ouvert jusqu'à rempli

Relevant du(de la) gestionnaire – Services environnementaux, le(la) superviseur(e) – chef d’équipe est responsable du maintien de la qualité en matière de services de buanderie, de la gestion des tâches ménagères et du respect des normes de pratique, tout en collaborant au processus d’orientation et de formation du personnel d’entretien ménager et de buanderie. Le(la) superviseur(e) – chef d’équipe doit travailler de concert avec le(la) gestionnaire.

Le(la) titulaire du poste fera preuve d’un niveau approprié d’initiative et de jugement pour déterminer les priorités, les méthodes de travail à employer et les mesures à prendre dans les cas inhabituels. Le poste s’exerce conformément à la mission, à la vision, aux valeurs et aux politiques de Southern Health-Santé Sud.

Compétences : 
  • La maîtrise des deux langues officielles est essentielle (français et anglais)
  • Dixième année d’études secondaires (au minimum)
  • Certificat en leadership ou achèvement de cours dans le domaine de la supervision
  • Autres connaissances acquises au cours des études et par l’expérience peuvent être considérées
  • Compétences en informatique, notamment en ce qui concerne l’utilisation des logiciels de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Power et Outlook)
  • Au moins trois (3) ans d’expérience récente et pertinente en entretien ménager/buanderie
  • Capacité manifeste d’utiliser la technologie, l’équipement et les techniques propres à l’entretien ménager/la buanderie
  • Capacité manifeste de suivre des instructions verbales et écrites
  • Capacité manifeste de manipuler des produits chimiques et des produits de nettoyage, conformément aux procédures définies
  • Capacité manifeste de communiquer efficacement avec le personnel, les professionnels de la santé et les collègues
  • Capacité manifeste d’établir et de maintenir des relations de travail positives
  • Capacité manifeste d’assurer le leadership
  • Aptitude démontrée à établir des priorités dans un environnement en évolution rapide
  • Compétences démontrées en matière de prise de décisions et de résolution de problèmes et avoir le sens de l’organisation
  • Compte tenu de la diversité culturelle de la région, la capacité de respecter et de promouvoir une population diversifiée sur le plan culturel est nécessaire.
  • Capacité manifeste de répondre aux exigences physiques et psychologiques du poste.
  • Capacité de respecter la confidentialité, quel que soit le type de support utilisé (papier, électronique, etc.)
  • Bon dossier de travail et d’assiduité
Pour postuler : 
À l’attention de : Ressources Humaines
Canada
Work Tél. : 1-800 742-6509
Courriel : 

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